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黔西南11N模式培育新时代企业家 [复制链接]

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培育新时代企业家精神是高质量发展的重要一环,黔西南州采取“1+1+N”模式,推动民营企业积极履行社会责任,引导民营企业家健康成长。抓住1个核心,即“理想信念教育”。以理想信念教育为主线,遴选兴义市则戎镇冷洞村贵州精神教育实践基地、贵州天牧农业开发有限责任公司等10个项目(产业基地、企业)挂牌作为州工商联“民营经济人士理想信念教育基地”“民营经济人士教育培训实践基地”,组织民营经济人士开展理想信念教育培训,深入宣讲爱国敬业、守法经营、创业创新、回报社会的先进民营企业家典型,把弘扬企业家精神和传承贵商精神有机结合起来。抓住1条主线,即“服务民营经济高质量发展”。充分发挥工商联桥梁纽带作用,建立联合调处机制,通过联合法、检、公、司、税务等部门举办座谈会、税企面对面等方式,降低民企涉法涉诉成本,激发企业活力和发展动力,为民营企业纾困解忧。州人社局、州总工会、州工商联通过实施劳动关系“和谐同行”能力提升三年行动,共同推动民营企业规范用工管理、维护劳动者合法权益,开展“劳动关系协调员”培训,构建和谐劳动关系,为企业高质量发展赋能。州工商联做好民营企业及民营企业家人才库建设数据完善及标识工作,完善人才库人员信息和企业信息条,完成黔西南州民营企业人才备选库条、人才初选库条的填报及标识。引导州内民营企业参与第九届人博会“揭榜挂帅”项目引才需求征集。做好民营经济技术职称评审,为18家民营企业创建注册账号。创新N种培训,即“多种形式培训”。通过“线上+线下”相结合的方式,将业务培训与推动民营企业发展结合起来,为商会、企业开展“送温暖、送*策、送法规”的“温暖行动”,听取企业问题诉求和意见建议,用实际行动为民营企业办实事好事。通讯员刘周君秋瑾言编辑杨 雯编审陈俎宇
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